Bare Necessities

又係講屎，不過今次不是講形而上的屎，而係真真正正的屎（如閣下因本網誌內容時常講屎而感到情緒不安，敬請原諒）。

聽聞一位仁兄的工作環境是這樣的：公司洗手間乃位於工作間內。可能老闆不想有異味傳出影響到來的客戶，所以一律不准員工在洗手間內開大。而最駭人聽聞的是，老闆也不准員工如廁時用廁紙，而要求他們用毛巾，如廁後清洗?!

由於我也是間接地知道這回事，未有機會問那位仁兄，是不是因為工作間的廁所有什麼故障或是渠道淤塞問題，所以老闆才會這樣要求。不過就算有這些問題，也可以找人修理吧！用毛巾？香港是一個十分先進的地方，就算是嬰兒也用用完即棄的紙尿片，現在還有聽過人用尿布的嗎？更何況是成年人。相信這不是一個環保的問題，用水洗（一定要用大量清潔劑）也不是很環保吧！至於異味，多用點空氣清新劑不就行了？不知道如果他們真的為去大便而要到附近的廁所解決，老闆會不會以為他們開小差，離開了工作崗位而責罰他們呢？

一直以為規定在工作若干小時後（很久）才能去洗手間一次，每次只限若干分鐘（很少）及限用若干格數（都是很少）的廁紙，只是出現在戲劇中的笑話，想不到類似的事（實質更為過份）都會於現實中出現。其實食、拉、瞓都是人類生存的基本需要和權利。我們活在香港這個文明的社會，又不是什麼牢獄或納粹集中營，為什麼當中會有人可以這麼殘忍和不人道的對待別人，傷害別人的尊嚴？

難道真的因為一場金融海嘯，可以讓僱主這樣肆無忌憚地剝削僱員？照我所知，那位仁兄及他的同事所受的苦還不止於此：更多無理的責罵和要求，這些都是老闆的指定動作。於是乎他們公司員工的流失嚴重，而選擇留低的便要繼續啞忍著這些虐待……

聽完整件事，令我又憎恨資本主義多一分。我這個無產階級雖然要為五斗米而拆腰，但我出賣給你們那些資本家的，只是我的技術和時間；我並不是屬於你們的資產。而且，我更不會出賣我的尊嚴、人權和自由！

註：其實那位仁兄的老闆，我也是認識的。他對我這個小薯算客氣，所以他給我的印象也不壞。我知道我的角色和他的員工不同所以待遇亦有異，但得知這件事後我也是感到很愕然。雖然我明白到，要打理好一門生意所要面對的壓力是相當重，但請不要用員工作為出氣袋；這並非員工的job duties之一。如果員工常常更換，始終對公司的運作是有一定的影響。希望他的身邊，會出現貴人提點提點他吧。